Tejido de punto de algodón orgánico y licra para uniformes de trabajo informales.
Este tejido de punto sostenible de color azul aciano combina algodón orgánico de primera calidad y elastano Lycra, diseñado específicamente para la confección de ropa de trabajo informal. Ofrece una suavidad equilibrada y una elasticidad uniforme en cuatro direcciones para crear polos cómodos, camisetas de trabajo ligeras y uniformes de servicio relajados. Su confección con materias primas ecológicas cumple con los estándares de sostenibilidad de las marcas globales, con un ancho y peso estables para el corte en masa y la fabricación de uniformes a granel.
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Categorías de productos
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- - Accesorios antiestáticos
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Especificaciones del tejido de punto de algodón orgánico y lycra para uniformes de trabajo informales.
| Nombre | Tejido de punto de algodón orgánico y licra para uniformes de trabajo informales. | ||
| Código | SOHO-SF22 | ||
| Material | 95% algodón orgánico, 5% elastano. | ||
| Peso | 200 g/m² | ||
| Ancho | 58 pulgadas | ||
| Color (personalizable) | Azul(Personalizable) | ||
| Usar | Úsalo para leggings, camisetas, vestidos, ropa interior, leotardos, pijamas, sudaderas con capucha y mucho más. | ||
Características del tejido de punto de algodón orgánico y lycra para uniformes de trabajo informales
1.La base de algodón orgánico ecológico elimina los residuos químicos agresivos, ofreciendo una experiencia de uso respetuosa con la piel para jornadas laborales informales, al tiempo que cumple con los requisitos de abastecimiento ecológico de la empresa.
2. El tejido de lycra spandex integrado ofrece una elasticidad sin restricciones en cuatro direcciones, lo que permite un movimiento completo de las extremidades para trabajos activos en el sector servicios, el comercio minorista y la industria ligera, sin que la tela se apriete ni se deforme.
3. El teñido uniforme en azul aciano ofrece una solidez del color excepcional, resistiendo la decoloración tras repetidos lavados industriales para mantener una apariencia visual uniforme del equipo a largo plazo.
4. La superficie lisa del tejido permite un bordado de logotipos nítido y una impresión por transferencia térmica precisa, lo que permite a las marcas personalizar prendas de trabajo informales con marcas claras y duraderas.
5. El ancho estandarizado y estable de los rollos, junto con una densidad uniforme del tejido, reducen el desperdicio por corte durante la producción en masa, lo que ayuda a los fabricantes de uniformes B2B a reducir los costes generales de producción y a mejorar la eficiencia de los pedidos.
Certificaciones CJTI
Después de años de arduo trabajo, CJTI ha obtenido más de 50 patentes tecnológicas y premios en tejidos funcionales.
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